MASTER 1° LIVELLOMASTER 1° LIVELLO

Management delle Aziende Ospedaliere (II edizione)


Inizia la tua carriera nel management ospedaliero!
Il Master in Management della Aziende Ospedaliere offre una formazione completa e dinamica sulla gestione di un’azienda ospedaliera. Non solo lezioni frontali ma anche didattica manageriale, per applicare nella realtà di strutture ospedaliere quanto appreso nelle aule universitarie.



LINGUA: italiano

TASSA DI ISCRIZIONE: 5.200,00 euro

RIDUZIONI: Il Gruppo ospedaliero San Donato offre fino a 10 posizioni di stage retribuito (estendibili fino a 12), presso le proprie strutture sanitarie, che permetterà la parziale copertura della tassa d’iscrizione.
L’accesso avverrà per selezione diretta da parte del Gruppo ospedaliero San Donato.

FREQUENZA: obbligatoria.
Ammessa assenza max 20% delle ore d’aula e max 10% delle ore di stage.

SCADENZE:

– Chiusura iscrizioni: 15/01/2019
– Avvio corso: 25/02/2019
– Chiusura corso: Dicembre 2019

CALENDARIO:
Gli argomenti saranno erogati nell’arco di 10 settimane (1 o 2 settimane al mese),
con 5 giorni di didattica ciascuno da Lunedì a Venerdì dalle 9.00 alle 18.30

 

IN CO-PROGETTAZIONE CON

GSD (2)

 

 

STRUTTURA DEL MASTER:
Periodo complessivo di 1500 ore così suddivisi:
– 400 ore di formazione in aula
– 325 ore di tirocinio/progetto di ricerca
– 600 ore di formazione individuale
– 175 ore di elaborazione tesi finale

CREDITI: 60 Crediti Formativi Universitari

 

 

OBIETTIVI FORMATIVI E SBOCCHI OCCUPAZIONALI
Il Master ha come obiettivo la formazione di un manager in grado di supervisionare l’intera gestione di un’azienda ospedaliera, da controllo e monitoraggio delle performance economiche, alla gestione degli acquisti e degli edifici, delle sale operatorie e dei reparti, alla gestione del personale, dei rischi clinici, dell’ingegneria clinica, della contrattualistica e della privacy, della comunicazione.

Gli sbocchi occupazionali sono nella gestione delle aziende ospedaliere, nelle ASST e negli assessorati regionali della salute.

CARATTERISTICHE
Il master è caratterizzato da:
– attività di formazione in aula
– didattica manageriale ospedaliera
La didattica manageriale ospedaliera si svolge presso le strutture del Gruppo Ospedaliero San Donato e prevede attività coordinate da personale della struttura (tutor ospedaliero) e la realizzazione di un progetto, assegnato durante la settimana formativa in azienda.

MODALITA’ DI AMMISSIONE
Sono ammessi alla frequenza del corso Master di I livello i possessori di:
– Diploma Universitario (V.O.);
– Laurea Triennale (N.O.);

INSEGNAMENTI
AREA del SISTEMA SANITARIO E OSPEDALIERO (120 ore):
– Economia sanitaria e regolazione: 40 ore – 4 CFU
– Valutazione delle tecnologie sanitarie e degli investimenti: 40 ore – 4 CFU
– Sistema ospedaliero e valutazione: 40 ore – 4 CFU

AREA del MANAGEMENT E OPERATIONS OSPEDALIERE (280 ore):
– Gestione HR e Diritto del lavoro: 40 ore – 4 CFU
– Contabilità e bilancio: 40 ore – 4 CFU
– Controllo di gestione ospedaliero: 40 ore – 4 CFU
– Acquisti e Logistica ospedaliera: 40 ore – 4 CFU
– Gestione dei sistemi informativi e Tecnologie per la salute:40 ore – 4 CFU
– Diritto della privacy e strategie di comunicazione: 40 ore – 4 CFU
– Risk management e Sistemi di controllo qualità: 40 ore – 4 CFU

DIRETTORI DEL CORSO: Gianmaria Martini, Caterina Rizzi, Francesco Galli (per le attività formative presso il Gruppo ospedaliero San Donato)

COMMISSIONE DEL CORSO: Giuseppe Banfi, Roberto Crugnola, Francesco Galli, Claudio Giardini, Gianmaria Martini, Viviana Molaschi, Caterina Rizzi 

 

 

 
Contatti

PER INFORMAZIONI AMMINISTRATIVE:

Ufficio Formazione Post Laurea
SDM School of Management

Telefono: 035-2052.872
Fax: 035-2052600
Email: master@unibg.it


PER INFORMAZIONI DIDATTICHE:

mmo@unibg.it

Insegnamenti

AREA del SISTEMA SANITARIO E OSPEDALIERO (120 ore):
– Economia sanitaria e regolazione: 40 ore – 4 CFU
– Stato e prospettive della salute: 40 ore – 4 CFU
– Sistema ospedaliero e valutazione: 40 ore – 4 CFU

AREA del MANAGEMENT E OPERATIONS OSPEDALIERE (280 ore):
– Gestione HR e Diritto del lavoro: 40 ore – 4 CFU
– Contabilità e bilancio: 40 ore – 4 CFU
– Controllo di gestione ospedaliero: 40 ore – 4 CFU
– Acquisti e Logistica ospedaliera: 40 ore – 4 CFU
– Gestione dei sistemi informativi e Tecnologie per la salute: 40 ore – 4 CFU
– Diritto della privacy e strategie di comuncazione: 40 ore – 4 CFU
– Risk management e Sistemi di controllo qualità: 40 ore – 4 CFU