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L'attività formativa di SdM School of Management si caratterizza per il forte grado di innovazione e creatività delle proposte, ampiamente modulabili sia sul piano dei contenuti che su quello delle metodologie adottate nella didattica. SdM vanta in questo senso una vasta esperienza nell'adozione di strumenti formativi particolarmente efficaci e interattivi, che alla lezione tradizionale affianca l'utilizzo di simulazioni, role-playing, analisi di caso ed esercitazioni outdoor. Una particolare attenzione è posta inoltre nella costruzione di percorsi di formazione in modalità full immersion, anche con l'ausilio di forme di apprendimento esperienziale che prevedono proposte di training coinvolgenti e fortemente comunicative, basate sull'impiego del video, della comunicazione artistica, musicale e teatrale.
Ogni intervento di formazione è frutto di un accurato lavoro di progettazione svolto preliminarmente con la committenza, al fine di mettere a fuoco in modo puntuale bisogni, aspettative e finalità del lavoro di formazione, e garantirne in tal modo l'efficacia in termini di ricadute positive per la struttura organizzativa.
SdM School of Management svolge da tempo attività di ricerca, formazione e consulenza in ambito sanitario, il cui fine è promuovere un approccio manageriale sempre più funzionale e attento alle esigenze di salute e benessere delle persone. In questa direzione SdM è responsabile di una serie importanti di ricerche scientifiche in ambito medico e farmaceutico condotte con alcune delle più grandi organizzazioni nazionali e internazionali del settore. Al tempo stesso SdM interviene nel campo della formazione del personale dei Servizi sanitari attraverso l'organizzazione di numerosi corsi realizzati in collaborazione con IREF Regione Lombardia. I corsi sono finalizzati alla formazione manageriale dei dirigenti di struttura complessa, sia di area ospedaliera che territoriale, alla formazione dei dirigenti di strutture di servizi socio-sanitari, e alla rivalidazione del certificato di formazione dei Dirigenti del sistema socio-sanitario,in un'ottica di formazione continua rivolta a una gestione efficace delle strutture sanitarie ad alta complessità.