L’incontro tra risorse accademiche e professionali

Grazie all’offerta formativa e alle attività di ricerca SdM rappresenta un ponte tra il mondo lavorativo e quello accademico, contribuendo al futuro del territorio in una prospettiva internazionale.

Un solido riferimento per accompagnare la crescita del territorio

Gli Enti e le imprese in fase di cambiamento trovano nella consulenza di SdM un valido supporto per indirizzare il proprio cammino su basi solide.
Grazie all’esperienza accumulata, SdM offre infatti possibilità di formazione su misura, organizzando corsi ad hoc, tirocini, project work e svolgendo ricerche mirate.
Questo tipo di collaborazione permette anche a SdM di verificare sul campo la validità della propria offerta rispetto alle esigenze operative aziendali e ai mercati di riferimento, ottimizzando sempre più le proposte formative in un’ottica win-win.

Non porti limiti di crescita.
Investi su te stesso e comincia il tuo cammino.

Tutti coloro che sono interessati ad accrescere le proprie capacità trovano nei percorsi formativi di SdM un’offerta eccellente e un’importante opportunità finalizzata alla loro crescita professionale e umana.
La proposta di SdM, consiste in: Master di I o II livello, Corsi di Perfezionamento Corsi di alta formazione personalizzati, che consentono di acquisire competenze in vari ambiti disciplinari e conoscenze specifiche al fine di creare profili professionali in linea con le richieste del mercato del lavoro.

Trova le risposte alla tua ricerca

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Corso di formazione manageriale per Dirigenti di Struttura Complessa – DSC accreditato da PoliS

Corso di formazione manageriale per Dirigenti di Struttura Complessa – DSC accreditato da PoliS- Lombardia – (I edizione) a.a. 2023/24

ANNO ACCADEMICO 2023/2024
DATA INIZIO 21/11/2023
DATA FINE 11/04/2024
SEDE Bergamo e sede Polis Lombardia
Direttore
Prof.ssa Cristiana Cattaneo
Contributo
3.000,00 €
Posti disponibili
25

Corso di formazione manageriale per Dirigenti di Struttura Complessa – DSC accreditato da PoliS- Lombardia – (I edizione) a.a. 2023/24

140
ORE DI FORMAZIONE
1ª
EDIZIONE DEL CORSO

Il corso si propone di favorire la conoscenza degli strumenti manageriali necessari alla funzione di dirigente di struttura sanitaria complessa e a maturare nel partecipante la consapevolezza della propria responsabilità direzionale.
Il percorso ha un approccio finalizzato ad assicurare la protezione e la promozione della salute in senso globale, una cultura di partecipazione proattiva al sistema sociosanitario, anche consolidando le relazioni tra i diversi attori e i responsabili del sistema stesso, garantendo una sempre più efficace continuità nell’accesso alla rete dei servizi e l’appropriatezza delle prestazioni sanitarie, sociosanitarie e sociali, nonché la consuetudine alla integrazione multidisciplinare e interdisciplinare tra le diverse competenze professionali, sia in ambito ospedaliero che territoriale.

A chi è rivolto?

Il corso è rivolto ai preiscritti presso l’Accademia di formazione per il servizio sociosanitario lombardo al corso DSC.

REQUISITI DI AMMISSIONE

Laurea specialistica/magistrale/a ciclo unico.

SCADENZE E CONTRIBUTI
Chiusura iscrizioni
13/10/2023
Posti disponibili
25
Contributo
3.000,00 €

Il corso è rivolto ai preiscritti presso l’Accademia di formazione per il servizio sociosanitario lombardo al corso DSC.

REQUISITI DI AMMISSIONE

Laurea specialistica/magistrale/a ciclo unico.

AMMISSIONE
Chiusura iscrizioni
13/10/2023
Posti disponibili
25
Contributo
3.000,00 €

Profilo professionale

Al termine del corso si consegue il certificato di formazione manageriale per dirigente di struttura complessa, ai sensi del D-P.R. 484/1997

Al termine del corso si consegue il certificato di formazione manageriale per dirigente di struttura complessa, ai sensi del D-P.R. 484/1997

Organizzazione e Didattica

Il corso si articola secondo modalità differenti di lavoro:
formazione residenziale;

  • lezioni frontali nelle quali trasmettere i necessari elementi di conoscenza su temi
  • normalmente lontani dalla formazione dei professionisti sanitari;
  • letture di approfondimento, studio guidato a distanza;
  • verifiche dell’apprendimento;
  • interazione, role playing, scambio di esperienze.

Il corso si sviluppa in 4 moduli:

  • Modulo di Sanità pubblica e indicatori di qualità dei servizi
  • Modulo di Organizzazione e gestione dei servizi sociosanitari
  • Modulo di Criteri di finanziamento ed elementi di gestione economico-finanziaria
  • Modulo di Gestione delle risorse umane
  • A questi si aggiungono due moduli trasversali
  • Modulo di Team Building
  • Modulo Project Work finalizzato alla realizzazione del progetto finale

VALUTAZIONE FINALE

Per il superamento del corso è previsto lo svolgimento di un test di apprendimento finale e la discussione di un project work davanti ad una commissione esaminatrice nominata da Accademia (PoliS Lombardia)

 

FREQUENZA

Obbligatoria.
Sono ammesse assenze fino al 20% del monte ore d’aula.

 

CALENDARIO

La cadenza delle lezioni è prevalentemente settimanale (1 giorno a settimana, 8 ore) con orario 9-13 e 14-18

Il corso si articola secondo modalità differenti di lavoro:
formazione residenziale;

  • lezioni frontali nelle quali trasmettere i necessari elementi di conoscenza su temi
  • normalmente lontani dalla formazione dei professionisti sanitari;
  • letture di approfondimento, studio guidato a distanza;
  • verifiche dell’apprendimento;
  • interazione, role playing, scambio di esperienze.

Il corso si sviluppa in 4 moduli:

  • Modulo di Sanità pubblica e indicatori di qualità dei servizi
  • Modulo di Organizzazione e gestione dei servizi sociosanitari
  • Modulo di Criteri di finanziamento ed elementi di gestione economico-finanziaria
  • Modulo di Gestione delle risorse umane
  • A questi si aggiungono due moduli trasversali
  • Modulo di Team Building
  • Modulo Project Work finalizzato alla realizzazione del progetto finale

VALUTAZIONE FINALE

Per il superamento del corso è previsto lo svolgimento di un test di apprendimento finale e la discussione di un project work davanti ad una commissione esaminatrice nominata da Accademia (PoliS Lombardia)

 

FREQUENZA

Obbligatoria.
Sono ammesse assenze fino al 20% del monte ore d’aula.

 

CALENDARIO

La cadenza delle lezioni è prevalentemente settimanale (1 giorno a settimana, 8 ore) con orario 9-13 e 14-18

Faculty

Referente scientifico del corso: Prof.ssa Cristiana Cattaneo

  • Il corso è tenuto sia da docenti dell’Università di Bergamo sia da direttori sanitari e si articola secondo modalità differenti di lavoro:
  • formazione residenziale presso Polis-lombardia (Accademia)
  • necessarie lezioni frontali nelle quali trasmettere i necessari elementi di conoscenza su materie normalmente non frequentate dai professionisti sanitari;
  • letture di approfondimento, studio guidato e a distanza;
  • verifiche dell’apprendimento;
  • interazione, role playing, scambio di esperienze.

Referente scientifico del corso: Prof.ssa Cristiana Cattaneo

  • Il corso è tenuto sia da docenti dell’Università di Bergamo sia da direttori sanitari e si articola secondo modalità differenti di lavoro:
  • formazione residenziale presso Polis-lombardia (Accademia)
  • necessarie lezioni frontali nelle quali trasmettere i necessari elementi di conoscenza su materie normalmente non frequentate dai professionisti sanitari;
  • letture di approfondimento, studio guidato e a distanza;
  • verifiche dell’apprendimento;
  • interazione, role playing, scambio di esperienze.

Collaborazioni e sponsor

Contatti

Ufficio Formazione Post Laurea

Scuola di Alta formazione SDM
postlaurea@unibg.it

Per informazioni didattiche:
Referente scientifico: Prof.ssa Cristiana Cattaneo
Docente di riferimento d’aula: Dott.ssa Chiara Oppi
altaformazione.dsc@unibg.it

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